“别让我看到传真机，否则我就都给扔了！”

“我们没有传真机，别让我看到传真机，看到了我就给你丢出去。”这是德国新任数字部长卡斯滕·维尔德伯格 (Karsten Wildberger) 最近放出的豪言壮语。

多年来,新任数字部长维尔德伯格一直都在商界高层担任管理者，被认为是一位强硬的整改专家。

现在他出任德国数字部部长，面临的是德国官僚主义的怪兽，在最近接受德国媒体采访时他表示希望消除冗余的政府部门并实现行政管理现代化，

在接受《图片报》的采访时他对政府部门常见的传真机提出了意见，“我们没有传真机，如果我看到传真机，就会扔掉。”

这会很快适用于德国所有的政府机构吗？不一定。但这位部长也认为各州和市政当局都要为此负责。“我们需要更多具备现代技术知识和云计算能力的人才” ，他说道。

他提出担任部长期间的目标：到2029年，政府工作人员要减少8%，企业的行政负担（例如审批手续）将减少25%。“这是当务之急，” 部长说。“人们应该感受到了我们是认真的，我们现在正在简化流程。”

现在，维尔德伯格被看作内阁里的“恶魔”：裁减其他部门的人员让他成为内阁中最不受欢迎的成员。他对此的态度很务实：“我已经做好了应对摩擦的准备，没有什么一蹴而就的开关。联盟内部的共识是我们将推动这个国家前进”。他预计将在初秋迈出第一步。

在谈到人工智能时他说道：“每台政府的电脑上都安装ChatGPT？最好不要吧”。他希望欧洲的人工智能能够在技术上与美国（OpenAI）或中国（Deepseek）的竞争保持同步。

维尔德伯格表示：“我希望人工智能能够融入欧洲和德国的价值观。当人工智能开始在一定程度上独立思考时，它应该以一种反映我们价值观的方式思考。这是我非常关心的问题，我不想把它留给别人。我们必须迎头赶上！”

在谈到政府机构里的居家办公时他谈到： “疫情期间，我们认识到科技也能提高我们的效率，让系统更加灵活是有充分理由的。然而，你必须确保大多数人能够进行面对面的互动。这样才能取得更好的效果。”

部长的薪水：作为MediaMarkt/Saturn集团的高管，他的年薪为280万欧元；但作为一名部长，他的年薪仅为20万欧元左右。但维尔德伯格强调：“生活中有许多事情，金钱并不是最重要的。”

他认为部长的职位既是莫大的荣誉，也是一项重大的责任。他希望在数字化这一领域——为重拾人们对国家和民主失去的信任做出微薄的贡献。

维尔德伯格重上任已经九周：预算纠纷、债务纠纷对他的部门造成了深远的影响：由于数字部是新成立的部门，部长至今仍没有自己的办公楼，部门员工也散落在五个不同部委的办公室里。

他已经后悔换工作了吗？维尔德伯格：“我总是向前看，我只是偶尔看看后视镜来考虑如何才能更快地前进。”